  |
Od ilu lat pracuje Pani/Pan na różnych stanowiskach menedżerskich:
|

|

|


DYREKTOR ROZWOJU KONCERNU PRZEMYSŁOWEGO W AMERYCE POŁUDNIOWEJ |
 |
Firma: Jeden ze światowych liderów przemysłu chemicznego i wydobywczego w zakresie metali nieżelaznych z kilkusetletnią tradycją w biznesie międzynarodowym. Koncern prowadzi działalność badawczo-rozwojową, inwestycyjną, wydobywczą, przetwórczą i biznesową na wszystkich kontynentach. Obecnie zdecydowanie rozszerza zakres swojej działalności biznesowej poprzez przejęcia kapitałowe i przejęcia podmiotów gospodarczych, zlokalizowanych na terenie Ameryki Południowej, głównie w Chile. Koncern posiada własne patenty i technologie wytwarzania, poparte najnowszymi normami i certyfikatami międzynarodowymi. Dysponując znacznymi nadwyżkami kapitału, koncern dąży do szybkiego wykorzystania trwającego od kilku lat międzynarodowego kryzysu gospodarczego dla zdynamizowania procesu przejęć kapitałowych i wykupu całych podmiotów gospodarczych w branży, zlokalizowanych na terenie krajów Ameryki Łacińskiej. |
Wymagania: Podstawowym zadaniem osoby zatrudnionej na tym nowotworzonym stanowisku będzie zdecydowane wsparcie działań Zarządu koncernu, mających na celu rozwój działalności wydobywczej, przetwórczej i biznesowej na terenie krajów Ameryki Południowej, głównie zlokalizowanych w Chile, w tym poprzez inwestycje kapitałowe i przejęcia całych podmiotów gospodarczych. Osoba zatrudniona na tym stanowisku, przy ścisłej współpracy z Zarządem koncernu, będzie zajmowała się analizami rynku, gromadzeniem informacji biznesowej i technologicznej, współpracowała z doradcami zewnętrznymi, przygotowywała analizy finansowe i technologiczne oraz rekomendacje dla Zarządu koncernu, przygotowywała i formułowała cele negocjacyjne, prowadziła negocjacje w imieniu Zarządu koncernu, a w przyszłości sprawowała nadzór nad prowadzoną przez koncern działalnością gospodarczą na terenie krajów Ameryki Południowej, w tym na terenie Chile. |
Uwarunkowania: Znakomite wyczucie globalnego biznesu, szczególnie w branży chemicznej i wydobywczej. Wyższe studia magisterskie w zakresie zarządzania, finansów, górnictwa metali nieżelaznych lub chemii przemysłowej. Studia podyplomowe w zakresie zarządzania rozwojem biznesu, bankowości inwestycyjnej, inwestycji kapitałowych i rynku papierów wartościowych, fuzji i przejęć kapitałowych, przeprowadzania "due diligence" lub zachodni dyplom MBA / Executive MBA. Bardzo dobra znajomość języka hiszpańskiego oraz języka angielskiego, w tym terminologii biznesowej, jest warunkiem koniecznym. Co najmniej 5-letnie doświadczenie w pracy na rynkach zagranicznych, w tym co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowisku menedżerskim na terenie Ameryki Południowej. Doświadczenie menedżerskie na terenie Chile w zakresie zarządzania rozwojem biznesu, szczególnie w branży chemicznej lub wydobywczej będzie dodatkowym atutem. Doświadczenie w zakresie realizacji analiz gospodarczych mających na celu rozwój działalności biznesowej korporacji poprzez przejęcia kapitałowe lub wykup podmiotów gospodarczych jest warunkiem koniecznym. Doświadczenie w zarządzaniu interdyscyplinarnymi zespołami ludzkimi, poparte ewidentnymi dokonaniami zawodowymi. Doskonała znajomość obecnych realiów prowadzenia inwestycji przemysłowych w branży chemicznej oraz prowadzenia działalności wydobywczej i przetwórczej na terenie Ameryki Południowej, zwłaszcza w Chile, jest warunkiem koniecznym. Dodatkowe doświadczenie w zakresie zarządzania rozwojem biznesu poprzez fuzje i przejęcia kapitałowe spółek na terenie Ameryki Łacińskiej będzie dodatkowym atutem. Doświadczenie w prowadzeniu projektów dotyczących finansowania przejęć i akwizycji przedsiębiorstw (LBO, MBO, MBI, itp.) poprzez pracę w banku inwestycyjnym, funduszu Private Equity, funduszu Venture Capital, bankowości korporacyjnej realizującej programy "Mezzanine", itp. Bardzo dobra znajomość nowoczesnych systemów teleinformatycznych i analitycznych dla realizacji powierzonych zadań i celów. Umiejętność samodzielnego poruszania się w środowisku nowoczesnego biznesu międzynarodowego i globalnego oraz odbywania licznych podróży służbowych na terenie Ameryki Łacińskiej jest warunkiem koniecznym. Pełna dyspozycyjność. Dobra orientacja w regulacjach prawnych dotyczących prowadzenia biznesu na poszczególnych rynkach Ameryki Południowej w branży chemicznej lub wydobywczej, szczególnie prawa gospodarczego w Chile, będzie dodatkowym atutem. Wysokie zdolności menedżerskie, analityczne, negocjacyjne, bardzo dobra komunikatywność, chęć stałego rozwoju zawodowego, lojalność wobec pracodawcy, ambicja i profesjonalizm. Znakomite referencje z całego przebiegu pracy zawodowej w kraju i zagranicą. Praca w Polsce z częstymi wyjazdami do krajów Ameryki Łacińskiej, w tym do Chile. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie na stopce CV tekstu zgodnie z RODO. Wersja polska: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CBI ASTROMAN Sp. z o.o. w Warszawie, ul. Nowy Świat 42, w celach realizacji procesów rekrutacyjnych obecnie i w przyszłości, zgodnie z obowiązującymi przepisami o ochronie danych osobowych RODO / GDPR określonych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku." |
Oferta nr: AS-3845 kraj: za granicą |
Wymagane wykształcenie: Masters |
Miejsce pracy: Chile, Ameryka Południowa. |
Stanowisko menedżerskie: tak |
|
   |
|
|